4月27日，张醒生宣布卸任总裁职务，但仍出任董事会董事。其职位由亚信股份下属子公司亚信科技CEO张振清接替。

　　张振清上任时表示:“我很高兴能够成为亚信的领头人。亚信的商业模式非常稳固，我对公司的未来充满信心。”

　　不过，亚信的员工们却并没有表现出这种强烈的信心。据称与员工不信任新任总裁兑现奖金有关。这位人士表示:“已经一年多没有发过奖金了。原本以为发了财报，业绩不错就能补发奖金。但现在看没指望了”。

　　张振清从清华毕业之后去海外留学，在硅谷有着十年的工作经验，先后任职于Sun、Blue Martini、Hyperion等IT公司，1999年回国之后进入亚信三大业务部门之一的移动事业部，随后一步一步被提拔到今天的位置。

　　技术出身的张振清在亚信员工眼里是非常有实力的强硬派，与已经离开的张醒生不同。据称，张振清比较擅长成本控制。

　　自今年二月开始，亚信内部传出高层将会变动的消息，已经有员工选择离职。张醒生离开后的半个月内，某些部门有1/5左右的员工离开。据称某些部门离职员工的总数接近40%。

　　受到影响最多的是通信部门的员工，据称为三大运营商服务的部门离职人数最多。

　　就此，天极网试图与亚信的新闻发言人联系，但未能如愿。